龙胜乡党建工作纪实
近年来,龙胜乡党委突出重点,创新方法,不断提高基层党建工作水平,全乡党建工作呈现蓬勃发展的态势。
抓好班子谋发展
“我们每次支部活动,在家的党员都非常乐意参加。”前不久,记者在龙胜乡公平村采访时,村支部书记李庆功如此介绍。村里83岁的老党员梅学万每次都要走1公里山路来参加支部活动,尤让人感动。
一个地方的发展,坚强的领导班子是支撑和后盾,充满活力的党员干部队伍是发展的主力军。龙胜乡党委始终坚持将班子建设、党员干部队伍建设纳入重要议事日程,为农村经济发展聚合力量。
乡党委定期召开党建工作会,研究解决党建工作中存在的各种困难和问题。乡党委班子成员还落实了业务和党建工作“一岗双责”、党建工作联系点等制度,乡党委书记负责全乡党建工作,乡长、人大主席负责包片,其他党委成员包村、包企业。各级党组织结合实际,制订规划,完善制度,增强责任感、压力感和紧迫感。
2007年全乡在村两委换届时,调整了1名支部书记、3名村委会主任,干部年龄结构更趋年轻化,基层党组织的凝聚力和战斗力增强。乡党委还加快“两新”组织建设,选派10名党员干部到企业担任企业党建指导员和企业发展服务员,全乡建立“两新”组织5个。定期举办入党积极分子培训班,邀请他们参加党员主题实践活动,增强回乡创业大中专毕业生、退伍军人及其他有志青年的入党积极性。今年,全乡发展党员20名,储备后备干部25名。
在选好人、用好人的基础上,乡党委按照新时期大规模培训干部的要求,着眼于提高乡、村干部的政治素质、知识水平和工作能力。乡党委书记李家玲坚持下村讲党课,向农村党员讲解党的大政方针,惠民政策。同时,乡里采取办班培训、现场观摩、外出考察等形式,不断提高全乡各级干部的能力。
理清思路促经济
“村里公路修好了,村干部又时常来帮助,我创业信心更足了。”公平村4组党员李文友说。
去年,在外打工多年的李文友决定回乡创业。村党支部出面为他协调土地,提供信息。今年6月,李文友投资40多万元的养猪场顺利建成。
在党建工作中,龙胜乡始终将让群众致富作为检验工作成效、评价干部业绩的重要标尺,积极探索村、企党支部共谋发展的“切入点”,使全乡经济社会快速、稳定、和谐发展。
龙胜乡5个村完成了3.4万亩林业改制,增加了村民收入;调整农业产业结构,全乡发展花椒3000亩;2008年,“两新”组织创新思路,煤矿通过扩能增效,企业总产值达6805万元,实现国地两税330万元,解决就业1280余人。
同时,在关乎民生的工作中不断彰显党建服务效应,密切了党群、干群关系。截至目前,该乡投资260万元,建成5个村级公共服务中心。投入90余万元,改建了龙胜、三和村两所基点校和公平、新口、双凤三村的幼儿园。龙胜村党支部投入110万元,完成了人饮工程和红升水库病险整治。全乡已硬化公路27.5公里。
全乡各级党组织动员党员争做促进和谐、维护稳定的表率,以党内和谐稳定促进社会和谐稳定。落实了44名村组干部待遇和15名村“三职”干部养老保险,及时做好26名离任村“三职”干部定额补助及23名困难党员帮扶工作。在涉煤纠纷处理过程中,企业支部和村支部努力维护企业、村民双方合法权益,成功调处纠纷,维护了社会稳定。龙胜乡党建工作的辐射带动效应,提升了全乡基层组织建设整体水平,他们的做法得到了县委、县政府的肯定。(高小华)
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