礼让镇五大举措加强机关效能建设
一是提高干部素质，增强服务本领。以新型实用为原则，多渠道分层次对机关干部进行全员培训，着重提高机关干部发展经济、依法行政、做群众工作的能力。
二是深化干部人事制度改革。建立健全竞争上岗、双向选择、辞职辞退等制度，同时加大乡镇干部的交流轮岗力度。
三是深入贯彻落实科学发展观，培养干部高度事业心和责任心，树立全心全意为民服务的思想，做一名服务型强的机关干部。
四是完善绩效考核机制。以办公室为单位，确定基本要求、工作目标，任务到人，责任到人，强化考评奖惩力度。
五是加强制度建设。
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